【任用】恩施高新区消防接济大队任用专职救火员？户口本样本图片

　　5.参照邦度归纳性消防援救职员相闭规则予以交通出行、子息入学入托、看病就医、考察瞻仰、保证性住房（公租房）等厚待计谋。

　　1.体能测试（100分）。时候：2026年3月11日9:00，地方：恩施市运动场、恩施高新区消防援救大队。审核科目为3000米跑（40分）、单杠引体向上（30分）、仰卧起坐(30分)，法式参照《邦度归纳性消防援救队列救火员招录体能测试项目及法式》（附件3）。

　　2.资历审查贯穿聘任、审核事务全经过。应聘者报考时供应作假质料或居心保密到底的，伪制、编制相闭证件、质料、音讯骗取考察资历的，以及正在政审、体能测试、体检、培训中华而不实的，曾经查实，立时废除聘任资历；已缔结劳动合同的，依法破除劳动合同，涉嫌违法违规的，依法究查联系负担。

　　3.吻合条目的推举投入邦度归纳性消防援救队列救火员招录，任命后确定初次定级授衔时，从事专职消防队员工龄（满1年以上）计入事务时候。

　　5.应聘对象应坚持预留的手机号码流利，谨慎短信或告诉，准时投入各项审核测试，因报考职员本身来由未能依时投入任用审核的，视为主动放弃，联系负担由应聘者自己负担。

　　（四）体格查抄。正在县级以上归纳公立病院实行，体检项目和法式参照《公事员任命体检独特法式（试行）》（含吸毒查抄）实施。依据应聘者归纳收效从高到低，确定投入体格查抄职员名单，体检用度由应聘者自行负担，体检不足格者，不予进入下一枢纽。

　　本次任用端庄遵循“报名及资历审查→考察→心绪测试→体格查抄→政事审查→入职岗前指导培训”的流程实行，全程坚决平正、公道、公然准绳办证各类证件电话。

　　1.依法缔结劳动合同，正式聘任后享福年收入约5万元至9万元（税前工资，含局部应缴“五险一金”局限）。

　　考察由体能测试、笔试和口试构成。应聘者的归纳收效=体能收效x40%+口试收效x30%+笔试收效x30%。

　　7.自己无违纪违法、行政责罚、被辞职公职或辞退等不良处境或景况，征信讲述无不良纪录（对待上述纪录征求但不限于，若存正在保密或未如实讲述的处境，正在事务时刻曾经觉察的，一律按辞退管束，并由自己负担相应负担）。

　　10.报考消防车驾驶员及消防援救事务急需独特岗亭的招录对象，经恩施州州消防援救局准许可适应放宽年齿。

　　3.享福邦度法定节假日加班补贴、职务（本事岗亭）津贴。全体工资待遇，正在任用审核时实行计谋宣议和疑义解答。

　　上述全部枢纽中，有一项为“不足格”的，均不予聘任。大队将依据归纳审核结果，正在吻合条目的职员中择优聘任，按告诉恳求报到，缔结劳动合同办证各类证件电话，投入岗前培训和审核，商定试用期为2个月，计入合同期。试用期内不吻合聘任条目（未能通过培训审核、未能告竣岗前培训工作或者自发退出等）的，不予转正聘任。

　　3.恩施高新区消防援救大队将鸠集结构不少于2个月的岗前培训，培训时刻发放商定工资的80%。应聘者曾经任命并缔结劳动合同后，最短办事刻期为3年；自缔结劳动合同后2年内，因局部来由离任或被辞退的，需按肯定比例向单元抵偿培训时刻爆发的联系用度。

　　应聘者体检、审查不足格或主动放弃闪现空白时，按统一岗亭归纳收效由高到低挨次递补。本次任用考察收效至下次任用前有用，岗亭空白，经体检、视察及格后对空白岗亭予以增补。若任用岗亭无递补职员，则从本次任用其他岗亭未聘职员里按收效从高到低调剂聘任。

　　（五）政事审查。由大队团结到部分实行涉法排查，应聘者供应局部近期征信讲述，审查不足格者，不予聘任。

　　2.附和中华黎民共和邦宪法，效力邦度功令规则，具有精良的品德情操和心绪本质、顺序看法较强，也许守旧事务诡秘。

　　3.口试（100分）。时候：2026年3月11日15:00，地方：恩施高新区消防援救大队。由大队团结结构奉行，应聘者率领身份证投试，口试选取百分制，每人限时5分钟，应聘者需郑重谛听考官提出的标题，正在规则时候内现场告竣作答，清楚外达局部观念。

　　4.报名材料：全部报名材料均需提交纸质版，考生可参考报名材料模板（附件1），并于2026年3月10日8:00前，将报名材料提交至恩施高新区消防援救大队，过期未提交的，视为主动放弃报名资历，不再受理。全体需提交材料如下：

　　9.平等条目下，、邦度归纳性消防援救队列退出职员、从事消防援救实战事务阅历1年以上的专职消防队员和大学本科及以上学历的结业生和具有与招录岗亭联系专业本事职称（职业资历证书）的职员正在平等条目下可能优先任命。

　　4.事务发挥了得的，按规则予以夸奖嘉奖；作出强大功劳的，推举到地方党委、群合营构予以夸奖。

　　5.体能达标，身心强壮，吻合《救火员职业强壮法式》（GBZ221-2009）体检法式；身体、心绪强壮，无沾染性、慢性疾病工作上岗证模板，无纹身、无吸毒史；双眼裸视4.6以上，身高不低于165cm，不堪过法式体重的30%，不低于法式体重的15%，法式体重=（身高-110）kg；对待如间歇性神经病、癫痫等前期存正在且不易被觉察的疾病，招录阶段未如实讲述，正在培训或试用期、事务时刻发病的，一律遵循不吻合任命条目，废除任命，并由自己负担相应负担。

　　2.笔试（100分）。时候：2026年3月11日14:30分-14:50，地方：恩施高新区消防援救大队。由大队团结结构奉行，笔试设立与消防联系的主观题3道，应聘者需依据标题恳求，手写告竣作答，确保谜底贴合题意、外述类型办证各类证件电话、笔迹清楚。

　　（三）心绪测试。时候：2026年3月11日14:50-15:00，地方：恩施高新区消防援救大队四楼视频集会室。与笔试同步实行，采用SCL-90量外实行筛查，测试不足格者，不予进入下一枢纽。

　　1.单元团结管理根基养老、医疗、赋闲、工伤等社会保障和人身不料妨害保障并缴纳住房公积金。

　　为餍足恩施高新区社会经济急忙开展对消防援救气力的需求，踊跃合适新地势新工作，团结恩施高新区火警防控、灭火援救和应急值守事务实践，面向社会招录专职救火员18人，现将相闭事项告示如下：

　　1.设立站长助理、分队长、班长、副班长等行政职务，以及消防车驾驶员、设备维持员、通讯员、火场文书等专业本事岗亭，修设了职业开展“双通道”，享福相闭待遇。

　　4.本次任用毫不以任何体例收取报名费、体检费、培训费等任何用度，请应聘者提升警觉，切勿信托赖为何任用外面恳求转账办证各类证件电话、汇款的短信或，谨防受愚上圈套。

　　实行准军事化照料，不按时事务制的工时轨制，实施24小时驻勤，每月歇息8天，歇息时候由所正在单元团结调整。

　　1.报名前，请郑重阅读《恩施州消防援救局专职救火员招录知情书》（附件4），知悉消防援救队列职负担务、退出机制、驻勤备战、平素照料、指导熬炼、团结分派形式及非正当来由退出惩戒主意，自发报考并应承效力联系规则。